Met Know How Coaching brengen we een online communicatie netwerk met functies die er voor zorgen dat de verschillende partijen eenvoudig kunnen connecten en hun kennis kunnen blijven delen. Tegelijkertijd maakt het Know How Coaching platform maakt het mogelijk om verschillende programma's op te starten voor medewerkers, talenten en carrière switchers, die worden gecoached of gementoord door ervaren eigen (oud) medewerkers.
Gebruikers profiel met skills, interesses en ervaring voor het vinden van de juiste coach
Chat, videobellen, en afspraken maken voor online coaching gesprekken of het stellen van een snelle vraag
Plan samen met je mentor jouw route en leg milestones vast voor carierreplanning
Van Blogs tot Document libraries, oplossingen om kennis vast te leggen en te hergebruiken
Forum functie voor algemene Q&A en kennisdeling in een grotere groep
Questionnaires voor het uitvragen van specifieke know how
Kennisdeling
Wist je dat een medewerker gemiddeld 7 uur van hun werkweek bezig is met het verzamelen van de informatie die ze nodig hebben om hun werk goed te doen?
Door ze efficienter te laten werken op een goed kennisdelings platform, wordt de productiviteit van een team verhoogd, wordt de tijd nuttiger besteed en groeit tegelijkertijd de engagement van de werknemer!
Vasthouden en delen van kennis is bepalend voor succes
Met de Know How Coaching tools bieden we een intern online communicatie netwerk om kennis te delen. Dit doen we door features die er voor zorgen dat de diverse medewerkers gemakkelijk kunnen connecten en veilig hun kennis kunnen delen. Wist je dat medewerkers die met pensioen gaan tot 70% van hun kennis meenemen als ze het bedrijf verlaten, en naast kostbaar kennisverlies veranderen ze daarmee tegelijkertijd ook de bedrijfscultuur en de workflow.
Als SAAS oplossing is het Know How Coaching platform een kosten efficiënte manier om te profiteren van de laatste ontwikkelingen. Klanten krijgen automatisch toegang tot nieuwe functies die aan het platform worden toegevoegd, terwijl de applicatie wordt onderhouden met nieuwste technologieën.
Het platform wordt aangepast naar de huisstijl identiteit van de klant, zodat het herkenbaar binnen de organisatie omarmt wordt als “Het” nieuwe interne netwerk en coaching platform.
Input your search keywords and press Enter.